RICAMBIO SOCIALE: IN ITALIA DIMINUISCONO LE NASCITE E AUMENTANO I PENSIONATI- PROF.RE SILVIO PETACCIA
Redazione-Abbiamo ascoltato sul web questo piccolo audio condiviso con amici e successivamente lo abbiamo inviato ad altri amici che lo hanno riascoltato di nuovo. Ma,poi, riflettendo un attimo ci viene da chiederci: ma non ha forse ragione? I primi cinquanta anni sono il viaggio di andata della vita, poi si gira la boa e inizia il viaggio di ritorno e solo pochi arrivano a viverla interamente. delta international recruitment agency
Per comprendere quanto detto,su 110 nati pochi sono quelli che arrivano a 100 anni di vita. Questo abbiamo imparato. Anzi la storia ci dice che tra malattie, guerre e calamita’ ,nel secolo scorso, già per arrivare a finire il primo viaggio (andata), era complicato. Successivamente una relativa pace sociale,che ha istituito la sanità pubblica, ha determinato un miglioramento delle condizioni almeno in paesi come l’Italia di oggi e speriamo di mantenere questo ritmo. flyttfirma stockholm
Ma ci chiediamo: Oggi, anno del signore 2017 , che economia abbiamo?
Potremmo spiegare a tutti i cittadini (a cominciare da noi) come sia impossibile mandare in pensione un lavoratore dopo 35 o 40 anni di contributi e lasciare a casa i giovani disoccupati di 20 o 30 anni? Veramente si pensa che tenerli a lavorare a vita sia la soluzione? I governi producono leggi APE, ma, poi i decreti attuativi non arrivano o se arrivano diventano procedure contorte. Poi ricordiamo che l’ APE ha tre ipotesi: Social…Volontaria e Aziendale, tuttavia mancano i decreti attuativi nonostante sia passato un anno dalla approvazione? La circolare INPS attuativa forse ci sara’ a gennaio 2018…ma veramente? Certamente le persone comuni non possono che andare dai vari Patronati. Dopo averne ascoltati tre o quattro si pensa che sia vero che questi decreti e circolari manchino e allora si aspetta. I padri sono al “lavoro forzato” ed i figli disoccupati. Poi una voce di popolo (un rumors in inglese) ci dice che l’eventuale APE Aziendale riguarderà solo ditte grandi e private. E gli enti Pubblici? La pubblica amministrazione come datore di lavoro paga stipendi ai padri, quasi nonni, e non intende erogare loro le pensioni tramite l’Inps, preferendo avere giovani o quasi (fino a 30 saranno anche giovani,ma da 31 a 40 direi che sono adulti )DISOCCUPATI o poco occupati o meglio si dedicano a sporadiche attività ERASMUS o ad emigrare in Europa
Ci spiegate per favore ….che economia e’ questa? …CRISI ma di che cosa? (Politica? Sociale?Culturale?)
